近年來(lái)，新灣鎮(zhèn)人大堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，主動(dòng)扛牢“全國(guó)第一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團(tuán)誕生地”的榮譽(yù)與責(zé)任，以提升組織力、服務(wù)力、執(zhí)行力為重點(diǎn)，全力推動(dòng)代表聯(lián)絡(luò)站運(yùn)行規(guī)范化、活動(dòng)常態(tài)化、工作實(shí)效化，取得了積極成效。

　　一、提升組織力促進(jìn)運(yùn)行規(guī)范化

　　一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)行“站”“辦”合一，鎮(zhèn)人大主席、人大副主席和人大秘書分別擔(dān)任代表聯(lián)絡(luò)站站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)對(duì)聯(lián)絡(luò)站工作統(tǒng)籌調(diào)度。按選區(qū)將進(jìn)站代表編成四個(gè)小組，由鎮(zhèn)人大主席團(tuán)成員分任各組組長(zhǎng)，牽頭負(fù)責(zé)各組活動(dòng)。二是強(qiáng)化制度引領(lǐng)。進(jìn)一步健全完善代表聯(lián)絡(luò)站各項(xiàng)制度，制定代表聯(lián)絡(luò)站年度工作計(jì)劃，明確站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、聯(lián)絡(luò)員、進(jìn)站代表工作職責(zé)，完善人大代表學(xué)習(xí)、活動(dòng)、接待選民、聯(lián)系群眾、向選民述職、進(jìn)站代表信息上墻等工作機(jī)制，解決進(jìn)站干什么、怎么干問(wèn)題，主動(dòng)接受選民監(jiān)督。三是強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障。規(guī)范用好沅江市級(jí)財(cái)政撥付的代表聯(lián)絡(luò)站建設(shè)和運(yùn)行經(jīng)費(fèi)，全力爭(zhēng)取鎮(zhèn)黨委支持，將鎮(zhèn)人代會(huì)、代表聯(lián)絡(luò)站運(yùn)行和鎮(zhèn)代表開展活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi)，足額納入鎮(zhèn)級(jí)財(cái)政預(yù)算。

　　二、提升服務(wù)力促進(jìn)活動(dòng)常態(tài)化

　　一是抓好陣地建設(shè)。按照“宣傳站、民意窗、連心橋、監(jiān)督崗、大課堂”功能定位，科學(xué)布局代表聯(lián)絡(luò)站內(nèi)部功能區(qū)，為代表履職、學(xué)習(xí)交流、展示風(fēng)采提供陣地保障。爭(zhēng)取上級(jí)人大和沅江市委支持，高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)打造集“展陳室、代表聯(lián)絡(luò)站、基層立法聯(lián)系點(diǎn)、政務(wù)服務(wù)大廳、法治宣傳廣場(chǎng)”“五位一體”的人大代表履職新平臺(tái)，爭(zhēng)創(chuàng)全省一流。二是做好貼心服務(wù)。根據(jù)當(dāng)月活動(dòng)內(nèi)容，細(xì)化活動(dòng)方案，制定工作提示，提前告知進(jìn)站代表活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容，讓代表更好把握本職工作與代表工作的關(guān)系，全身心投入代表活動(dòng)中。注重接待細(xì)節(jié)，熱情服務(wù)代表，努力將代表聯(lián)絡(luò)站打造成代表之家，讓代表進(jìn)站履職更加舒心、暢心。三是辦好代表建議。把辦好代表建議作為保障代表權(quán)利、提高代表滿意度的重要抓手，形成“問(wèn)題收集、分析研判、交辦轉(zhuǎn)辦、跟蹤督辦、意見反饋”工作閉環(huán)，確保代表建議“擲地有聲”、跟蹤督辦“回音嘹亮”，提升代表榮譽(yù)感、獲得感。2024年，新灣鎮(zhèn)代表聯(lián)絡(luò)站共開展活動(dòng)6次，接待群眾12批次，辦理代表建議18條，代表參與率95%。

　　三、提升執(zhí)行力促進(jìn)工作實(shí)效化

　　一是抓好代表管理。完善代表履職檔案，實(shí)行進(jìn)站代表履職積分管理制度，通過(guò)定分值、明任務(wù)、強(qiáng)考核，將代表履職情況納入量化評(píng)價(jià)體系，積分結(jié)果年底公示公告，并作為代表履職評(píng)價(jià)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、下一屆連任的重要依據(jù)，增強(qiáng)代表履職責(zé)任感。二是激發(fā)代表活力。堅(jiān)持優(yōu)中優(yōu)選，在履職優(yōu)秀代表中評(píng)選出2-3名代表?yè)?dān)任“金碼代表”，并在代表推介、工作經(jīng)費(fèi)等方面，給予特別保障，更好激發(fā)代表履職熱情，引導(dǎo)代表更加主動(dòng)參與履職活動(dòng)中來(lái)。三是提升履職能力。堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”并重，邀請(qǐng)上級(jí)人大相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)站，開展培訓(xùn)指導(dǎo)，解讀各級(jí)人大工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)人大業(yè)務(wù)知識(shí)，提升代表履職水平和履職意識(shí)；組織代表赴周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和其他區(qū)縣學(xué)習(xí)交流，拓寬視野，創(chuàng)新方式，更好履職盡責(zé)。2024年，圍繞人居環(huán)境、秸稈焚燒、消防安全、食品安全等領(lǐng)域，組織代表開展專題調(diào)研、集中視察、執(zhí)法檢查6次，發(fā)現(xiàn)整改問(wèn)題21個(gè)，助力解決重點(diǎn)項(xiàng)目“堵頭”和鎮(zhèn)區(qū)交通安全隱患等問(wèn)題10余件。“加強(qiáng)赤山島水庫(kù)山塘建設(shè)”“改善農(nóng)田排灌基礎(chǔ)設(shè)施”等一批有質(zhì)量、接地氣的建議，被市人大常委會(huì)列為重點(diǎn)督辦建議。“代表＋網(wǎng)格”基層治理模式成效明顯，助力新灣鎮(zhèn)獲評(píng)“湖南省新時(shí)代‘楓橋經(jīng)驗(yàn)’先進(jìn)典型表彰”榮譽(yù)稱號(hào)。