2021年是 “八五”普法工作開局之年，在總結(jié)“七五”普法成績和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，著力抓好“八五”普法規(guī)劃的組織實(shí)施，是加快實(shí)現(xiàn)全面推進(jìn)法治科工建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期。年初，市科工局緊緊圍繞著市委、市政府的中心工作，在市依法治市辦的具體指導(dǎo)下和各單位的支持配合下，在全系統(tǒng)內(nèi)廣泛深入地開展法治宣傳教育，不斷提高職工群眾學(xué)法、守法、尊法、用法水平，為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)營造了良好的法治環(huán)境。現(xiàn)將2021年的普法工作總結(jié)如下：

一、主要工作

（1）總結(jié)過去經(jīng)驗(yàn)

我局立足普法工作的長遠(yuǎn)發(fā)展，采取多種形式抓“八五”普法規(guī)劃的前期理論調(diào)研工作，在認(rèn)真總結(jié)“七五”普法工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確把握“八五”普法工作面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求，為“八五”普法規(guī)劃提供理論支撐。

一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子。去年，根據(jù)我局的實(shí)際和人員異動(dòng)情況，成立了“八五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，其他副局長為成員，加強(qiáng)對普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證了法治建設(shè)工作有人抓、有人管。

二是完善工作制度。年初，我們制訂了普法全年工作要點(diǎn)和規(guī)劃，對工作進(jìn)行了統(tǒng)籌安排，抓住工作重點(diǎn)，明確工作方向和目標(biāo)。

三是積極開展普法教育，全面實(shí)施“八五”普法教育。按照市里的要求，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)組織開展普法培訓(xùn)活動(dòng)。并要求各企業(yè)單位建立領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部主講作用。

四是提高法律意識，開展法治宣傳活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)法治工作要點(diǎn)，通過實(shí)施法治科工宣傳教育，進(jìn)一步樹立憲法和法律的權(quán)威地位，發(fā)揮法律在調(diào)整和整合社會各種利益和關(guān)系中的基礎(chǔ)性和主導(dǎo)性作用，營造人人尊法、守法、護(hù)法的良好社會氛圍，以推進(jìn)企業(yè)依法規(guī)范、依法經(jīng)營、依法管理，不斷提高科工企業(yè)的法治化管理水平。到6月底，機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)中，開展法制教育學(xué)習(xí)1次，并將干部參學(xué)情況與年終獎(jiǎng)懲掛鉤；黨工委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)依法行政綱要、普法讀本和法制教育等法律法規(guī)1次。機(jī)關(guān)各股室以及有關(guān)企業(yè)，廣泛利用報(bào)刊、影視、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體，開展廣泛深入的法律知識學(xué)習(xí)。采取在墻報(bào)上刊登學(xué)習(xí)心得的形式，廣泛進(jìn)行普法宣傳。

（2）制定年初普法規(guī)劃

為更好地謀劃“八五”法治宣傳教育工作，我局認(rèn)真開展調(diào)查研究，深入學(xué)習(xí)省、市有關(guān)“八五”普法的指示精神，貫徹落實(shí)市依治辦《法治沅江建設(shè)》要求，主要作好以下工作：

一是繼續(xù)深化“法律六進(jìn)”活動(dòng)，主要開展“法律進(jìn)企業(yè)”法治宣傳活動(dòng)，掃清企業(yè)法盲，增強(qiáng)企業(yè)法治理念，提升經(jīng)營者誠信守法意識和法律風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

二是認(rèn)真落實(shí)國家機(jī)關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制。

三是健全完善普法體系。進(jìn)一步完善法治宣傳教育工作體系，暢通法治宣傳教育渠道，提升法治素養(yǎng)，增強(qiáng)法治意識，讓全體干部職工對法治宣傳教育的知曉率、滿意率分別達(dá)到90%以上。

四是以“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)為契機(jī)，深入學(xué)習(xí)宣傳以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系,并認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和“不忘初心、牢記使命”等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開展。引導(dǎo)干部職工樹立憲法權(quán)威，弘揚(yáng)憲法精神，牢固樹立和貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，圍繞科工系統(tǒng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作要求，引導(dǎo)干部職工樹立法治觀念、培育法治信仰，提高厲行法治的自覺性、積極性和主動(dòng)性。

二、存在的困難和問題

一是法治制度建設(shè)體系不夠完善，還需進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)；

二是法治監(jiān)督還不夠全面，要開展常態(tài)化的執(zhí)法事項(xiàng)的監(jiān)督檢查；

三是依法治理軟實(shí)力薄弱，局機(jī)關(guān)法治隊(duì)伍結(jié)構(gòu)單一，人員較少，隊(duì)伍懂法、用法人員比例偏低。

四是部分企業(yè)人員對普法工作認(rèn)識不到位，制約著普法工作的開展;

三、下步工作打算

一是抓學(xué)習(xí)，爭當(dāng)學(xué)法用法“排頭兵”。健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度，將法治建設(shè)和科工工作緊密結(jié)合，完善相關(guān)法治建設(shè)制度，自覺運(yùn)用法治思維和法制方法解決問題，激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部提高法治意識和法治能力。

二是抓規(guī)范，夯實(shí)依法決策的“壓艙石”。認(rèn)真履行法治建設(shè)責(zé)任，對我局法治力量充分授權(quán)，保障決策的法制化；進(jìn)一步細(xì)化我局規(guī)范性文件的認(rèn)定和運(yùn)行程序，確保規(guī)范性文件制度落實(shí)到位。

三是抓監(jiān)督，筑牢主要責(zé)任的“防火墻”。遵循“重大決策依法、開展工作合法、遇到問題找法”的原則，完善監(jiān)督、審查和公示制度，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，提高依法行政水平。

 四是抓重點(diǎn)，積極爭取各級各部門的大力支持，創(chuàng)新普法形式。以培樹普法典型為重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面的開展“誰主管誰普法誰執(zhí)法誰普法”工作。

                                                     沅江市科學(xué)技術(shù)和工業(yè)信息化局

                                                              2022年1月27日